中宏網(wǎng)訊 沙場(chǎng)硝煙起，實(shí)戰(zhàn)礪精兵。4月下旬，在吉林省遼源市民兵訓(xùn)練基地，一場(chǎng)特殊的“畢業(yè)典禮”正在上演。無(wú)人機(jī)編隊(duì)穿透濃煙鎖定火場(chǎng)核心，民兵應(yīng)急分隊(duì)快速筑起銅墻鐵壁般的防護(hù)墻，戰(zhàn)地救護(hù)小組在硝煙中搭建生命通道……70余名專武干部正以實(shí)戰(zhàn)姿態(tài)接受軍地聯(lián)合考核組的檢驗(yàn)。這場(chǎng)為期10天的封閉式集訓(xùn)，是遼源軍分區(qū)大抓專武干部隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)縮影，更是該軍分區(qū)聚焦備戰(zhàn)打仗、構(gòu)建新型國(guó)防后備力量體系的生動(dòng)實(shí)踐。

　　向戰(zhàn)轉(zhuǎn)型，打破“二線思維”

　　集訓(xùn)首日，東遼縣白泉鎮(zhèn)武裝部長(zhǎng)姜濤就遇到了困難。面對(duì)“轄區(qū)50年一遇洪災(zāi)，需緊急轉(zhuǎn)移2000名群眾”的想定作業(yè)，他按慣例部署民兵應(yīng)急排開(kāi)展救援，卻被導(dǎo)調(diào)組連續(xù)三次駁回方案?！耙归g作業(yè)如何解決照明？斷網(wǎng)斷電如何保持通信？老弱病殘如何快速轉(zhuǎn)移？”面對(duì)連珠炮似的追問(wèn)，這位從事武裝工作多年的“老武裝”額頭沁出汗珠。

　　“首輪能力摸底中，能完整闡述國(guó)防動(dòng)員法的不足四成，規(guī)范操作北斗終端的僅占三成，熟練掌握戰(zhàn)場(chǎng)救護(hù)四項(xiàng)技術(shù)的更是鳳毛麟角?！庇?xùn)練日志中的這些數(shù)據(jù)刺痛著軍分區(qū)黨委一班人：專武干部是國(guó)防動(dòng)員體系的“末梢神經(jīng)”，必須用戰(zhàn)場(chǎng)標(biāo)尺卡出能力缺口！

　　為此，集訓(xùn)打破傳統(tǒng)的“課堂灌輸”，構(gòu)建“理論學(xué)習(xí)-模擬推演-實(shí)裝操作-復(fù)盤(pán)研討”閉環(huán)教學(xué)模式，并在課程設(shè)置上新增聯(lián)合作戰(zhàn)常識(shí)、智能化裝備操作等7類軍事知識(shí)技能；教學(xué)力量引入空軍航空大學(xué)專家、吉林省委黨校教授、退役老兵專職教官等團(tuán)隊(duì)；保障模式采取“24小時(shí)戰(zhàn)備狀態(tài)”，凌晨緊急拉動(dòng)成為常態(tài)。有過(guò)12年軍旅經(jīng)歷的富國(guó)街道人民武裝部干事陳昌良在日記中寫(xiě)道：“從辦公室到訓(xùn)練場(chǎng)，從協(xié)調(diào)員到指揮員，這次集訓(xùn)再次把我從‘后方’拉進(jìn)了‘戰(zhàn)場(chǎng)’，這不僅是能力的重塑，更是身份的回歸?！?/p>

　　能力重構(gòu)，破解“本領(lǐng)恐慌”

　　戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練場(chǎng)上，一場(chǎng)別開(kāi)生面的“諸葛亮?xí)闭谡归_(kāi)。圍繞“城市反恐行動(dòng)中如何組織民兵配合主力部隊(duì)”的課題，參訓(xùn)學(xué)員結(jié)合《民兵建設(shè)“十四五”規(guī)劃》展開(kāi)激烈討論。龍山區(qū)工農(nóng)鄉(xiāng)武裝部長(zhǎng)劉琦提出構(gòu)建“無(wú)人機(jī)+單兵系統(tǒng)”的偵察網(wǎng)絡(luò)，立即引發(fā)關(guān)于軍民科技融合的熱議。這種帶著硝煙味的研討，每天都會(huì)在訓(xùn)練間隙自發(fā)進(jìn)行。

　　集訓(xùn)期間，他們組織參訓(xùn)學(xué)員走進(jìn)遼源職業(yè)技術(shù)學(xué)院，面對(duì)應(yīng)急救援實(shí)訓(xùn)、9DVR情景教學(xué)等先進(jìn)教學(xué)平臺(tái)展開(kāi)軍地聯(lián)訓(xùn)聯(lián)教探討；到遼源礦工墓、戰(zhàn)俘營(yíng)遺址等紅色教育基地參觀，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、實(shí)物展陳和沉浸式光影劇場(chǎng)，讓學(xué)員們切身感受革命先輩在至暗時(shí)刻堅(jiān)守信仰的鋼鐵意志；集體觀摩基層建設(shè)先進(jìn)單位，現(xiàn)場(chǎng)演示民兵編組、動(dòng)員集結(jié)等標(biāo)準(zhǔn)化流程，通過(guò)“案例解剖+難題會(huì)診”破解基層矛盾；實(shí)案推演中，“轄區(qū)化工廠遭襲引發(fā)連環(huán)事故”的特情，倒逼參訓(xùn)學(xué)員整合消防、醫(yī)療、通信等多個(gè)部門(mén)資源；比武考核設(shè)置“紅藍(lán)對(duì)抗”環(huán)節(jié)，縣（市、區(qū)）人武部主官組成評(píng)審團(tuán)，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)打分點(diǎn)評(píng)。形式多樣的教學(xué)形式，激發(fā)了學(xué)員的參訓(xùn)熱情，務(wù)實(shí)管用的教學(xué)內(nèi)容，提升了學(xué)員的任職技能。

　　轉(zhuǎn)型的陣痛伴隨著能力的躍升。在北斗手持機(jī)操作考核中，西安區(qū)武裝部長(zhǎng)劉剛創(chuàng)下3分40秒完成戰(zhàn)場(chǎng)定位、信息回傳、路徑規(guī)劃的紀(jì)錄。這個(gè)軍轉(zhuǎn)干部出身的“老武裝”，成了集訓(xùn)隊(duì)的“技術(shù)大拿”。他感慨道：“現(xiàn)代戰(zhàn)爭(zhēng)不會(huì)因?yàn)槲覀兪菄?guó)防動(dòng)員系統(tǒng)就降低標(biāo)準(zhǔn)，這把標(biāo)尺量出的是實(shí)實(shí)在在的差距?！?/p>

　　體系重塑：打通“平戰(zhàn)鏈路”

　　集訓(xùn)收官日的實(shí)兵演練現(xiàn)場(chǎng)，出現(xiàn)一批特殊觀眾——來(lái)自轄區(qū)兩縣兩區(qū)主管武裝工作的領(lǐng)導(dǎo)。他們不僅是觀摩者，更是參與者。當(dāng)參訓(xùn)干部指揮民兵分隊(duì)與地方專業(yè)力量協(xié)同處置“山體滑坡險(xiǎn)情”時(shí)，東豐縣副縣長(zhǎng)李巖松當(dāng)場(chǎng)提出縮短轉(zhuǎn)移群眾時(shí)間的優(yōu)化建議，這種跨界互動(dòng)讓演練更具實(shí)戰(zhàn)價(jià)值。

　　軍分區(qū)領(lǐng)導(dǎo)道出設(shè)計(jì)初衷：“現(xiàn)代國(guó)防動(dòng)員早已超越傳統(tǒng)范疇，需要構(gòu)建‘大武裝格局’?！奔?xùn)期間，他們邀請(qǐng)吉林省委黨校專家講授《堅(jiān)持把發(fā)展立足點(diǎn)放在高質(zhì)量發(fā)展上》，組織參訓(xùn)干部到應(yīng)急指揮中心見(jiàn)學(xué)，安排與藍(lán)天救援隊(duì)聯(lián)合訓(xùn)練。西安區(qū)仙城街道武裝部長(zhǎng)盧奇深有體會(huì)：“現(xiàn)在處理突發(fā)事件，我們既要懂軍事指揮，又要會(huì)統(tǒng)籌社會(huì)資源，這才是新時(shí)代國(guó)動(dòng)人的必備素質(zhì)。”

　　結(jié)業(yè)考核中，參訓(xùn)學(xué)員不僅要在戰(zhàn)術(shù)背景下完成動(dòng)員文書(shū)擬制，還需接受軍地聯(lián)合的資格認(rèn)證考評(píng)。龍山區(qū)向陽(yáng)街道武裝部長(zhǎng)王林鶴的“智慧動(dòng)員”方案，因嵌入城市大腦系統(tǒng)獲得高分。他說(shuō)：“當(dāng)我們把武裝工作深度融入地方發(fā)展體系，戰(zhàn)斗力生成就有了源頭活水。”

　　淬火成鋼，立起“為戰(zhàn)導(dǎo)向”

　　集訓(xùn)結(jié)業(yè)典禮上，4名“金牌教官”和8名“訓(xùn)練標(biāo)兵”收獲的不只是榮譽(yù)。軍分區(qū)聯(lián)合市委組織部出臺(tái)《專職人民武裝干部資格認(rèn)證辦法》，將集訓(xùn)成績(jī)與職務(wù)晉升直接掛鉤。那丹伯鎮(zhèn)武裝部長(zhǎng)巴特爾因考核優(yōu)異被列入后備干部名單，他坦言：“這次集訓(xùn)不僅在軍事素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力上有升級(jí)，也更堅(jiān)定了我專武精武的信念和信心?！?/p>

　　這場(chǎng)以戰(zhàn)領(lǐng)訓(xùn)的淬火行動(dòng)，正催生基層武裝陣地的化學(xué)反應(yīng)。龍山區(qū)西寧街道武裝部長(zhǎng)劉妍返崗首日便啟動(dòng)民兵裝備庫(kù)智能升級(jí)，按照“模塊化存儲(chǔ)、智能化管理”標(biāo)準(zhǔn)著手改造民兵器材庫(kù)；西安區(qū)遼礦集團(tuán)創(chuàng)新編組生產(chǎn)線應(yīng)急保障分隊(duì)，實(shí)現(xiàn)平戰(zhàn)轉(zhuǎn)換無(wú)縫銜接；遼源職業(yè)技術(shù)學(xué)院打造“戰(zhàn)術(shù)推演+裝備實(shí)操”國(guó)防教育新模塊，將課堂延伸至虛擬戰(zhàn)場(chǎng)……

　　“當(dāng)‘戰(zhàn)場(chǎng)標(biāo)尺’取代‘考核分?jǐn)?shù)’，當(dāng)‘能力席位’替代‘資歷排名’，專武干部隊(duì)伍的轉(zhuǎn)型升級(jí)才能真正落地生根?！痹撥姺謪^(qū)領(lǐng)導(dǎo)介紹，近兩年，遼源市出臺(tái)《專職人民武裝干部工作實(shí)施細(xì)則》，建立武裝部長(zhǎng)后備干部制度，先后推薦提拔重用6名優(yōu)秀武裝部長(zhǎng)，有效激發(fā)了專武干部的工作動(dòng)力、專武熱情。下一步，將完善建立“動(dòng)態(tài)認(rèn)證+分級(jí)補(bǔ)差”機(jī)制，確保專武干部隨時(shí)保持“應(yīng)急應(yīng)戰(zhàn)”戒備狀態(tài)。

　　從課堂到戰(zhàn)場(chǎng)，從“紙上談兵”到“真火淬煉”，這場(chǎng)帶著硝煙味的集訓(xùn)對(duì)專武干部而言不僅是軍事技能的提升，更是對(duì)新時(shí)代國(guó)動(dòng)人使命擔(dān)當(dāng)?shù)纳羁陶J(rèn)知。當(dāng)“資格認(rèn)證”對(duì)接“戰(zhàn)場(chǎng)準(zhǔn)入”，當(dāng)“考核比武”叩響“勝戰(zhàn)之門(mén)”，專武干部隊(duì)伍正在轉(zhuǎn)型升級(jí)中鍛造成為一支平時(shí)服務(wù)、急時(shí)應(yīng)急、戰(zhàn)時(shí)應(yīng)戰(zhàn)，堪當(dāng)強(qiáng)軍重任的拳頭力量。（吉林省政治軍區(qū)工作局）

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