為深入推進(jìn)錫盟區(qū)域點(diǎn)數(shù)法總額預(yù)算和按病種分值付費(fèi)工作，筑牢DIP支付方式改革數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，盟醫(yī)療保障局通過抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組建工作專班，堅(jiān)持上下聯(lián)動、督導(dǎo)和培訓(xùn)并重的工作總基調(diào)，堅(jiān)持以提高醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)保結(jié)算清單匹配率為抓手，全力推進(jìn)DIP支付方式改革工作，錫盟統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院結(jié)算清單匹配率由最初的12.79%攀升至95.56%，居全區(qū)首位。錫盟共28家二級及以上公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)納入DIP支付方式改革范圍，截至2022年10月底，共計(jì)結(jié)算69451人次，上傳醫(yī)保結(jié)算清單66368張，匹配率為95.56%，實(shí)現(xiàn)了2022年覆蓋二級及以上公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)的預(yù)期目標(biāo)，基本完成了DIP支付方式改革數(shù)據(jù)池的初期建設(shè)工作。