近日,
作為低代碼領(lǐng)域的領(lǐng)先企業(yè),
各位專家下午好,我是陳登華,接下來由我為大家分享——
在AI+時代,尤其是今年,眾多企業(yè)——包括石油石化企業(yè)、制造企業(yè)及其他行業(yè)企業(yè),都在深入探討AI的應(yīng)用。在這一時代背景下,如何依托低代碼技術(shù)推動石油石化行業(yè)的數(shù)字化進(jìn)程?正如剛才專家所分享到,數(shù)字化、智能工廠等已成為重點發(fā)展方向。
未來不僅需要AI,更要結(jié)合具體業(yè)務(wù)場景,基于技術(shù)解決實際業(yè)務(wù)模塊問題。我將從兩個方面展開分享與探討:第一是AI+時代下的一體化低代碼平臺;第二是低代碼作為低門檻平臺,如何幫助解決具體問題。針對石油石化行業(yè)存在的業(yè)務(wù)問題,探討如何結(jié)合AI+低代碼技術(shù)推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
破局之思:引入AI真能解決企業(yè)所有問題嗎?
過去,AI的應(yīng)用更多集中在具體業(yè)務(wù)細(xì)分場景;而今年AI的火熱,主要體現(xiàn)在推理能力的提升與廣泛應(yīng)用。這不僅包括算法的進(jìn)步,還涵蓋開源與共享推理能力的發(fā)展,推動AI應(yīng)用持續(xù)升溫,從傳統(tǒng)的訓(xùn)練向更高效的推理演進(jìn)。
DeepSeek通過優(yōu)化算法架構(gòu),大幅提高算力利用效率,打破了“算力至上”的傳統(tǒng)認(rèn)知,加速AI Agent的進(jìn)化進(jìn)程,進(jìn)一步推動AI走向普惠化應(yīng)用。
現(xiàn)在的AI技術(shù),更多是基于現(xiàn)有系統(tǒng)進(jìn)行整合,解決一些表層問題,如智能問答或流程優(yōu)化。
低代碼所具有的敏捷化、高度智能化等諸多顯著特性,可以有效解決這一問題。首先,它是在線連接的,上下游可自動驅(qū)動;其次,支持敏捷構(gòu)建,能夠根據(jù)企業(yè)數(shù)字化、業(yè)務(wù)變化及敏捷化需求靈活調(diào)整;再加上AI的加持,數(shù)智化能力更為完整;此外,低代碼非常適合全民開發(fā),能有效拉近業(yè)務(wù)應(yīng)用與IT部門之間的距離。
未來,“低代碼+AI”將成為企業(yè)數(shù)字化發(fā)展的加速器,真正成為企業(yè)數(shù)智化核心引擎。這也是我們必須走的道路——
數(shù)智賦能:低代碼+AI賦能石油石化行業(yè)
奧哲作為低代碼廠商,結(jié)合自身低代碼能力與AI技術(shù),打造了適合企業(yè)未來發(fā)展的核心引擎。
我們基于低代碼技術(shù),結(jié)合不同用戶需求,打造了以低代碼平臺為基礎(chǔ)的底座,
奧哲通過低代碼+AI,結(jié)合“平臺+服務(wù)”的數(shù)字化建設(shè)模式,為石油石化企業(yè)帶來全方位的數(shù)智化解決方案,其中包括提供設(shè)備檢維修全閉環(huán)業(yè)務(wù)管理(預(yù)算、過程、驗收、結(jié)算等)、制度檢查平臺、招投標(biāo)管理、體系文件管理、五星班組、倉儲管理、承包商管理等個性、創(chuàng)新業(yè)務(wù)應(yīng)用。
無論是內(nèi)部的IT與業(yè)務(wù)協(xié)同,還是外部的供應(yīng)鏈協(xié)同,都依托統(tǒng)一平臺整合資源,推動業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化與創(chuàng)新。最終,通過云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、5G等技術(shù)支撐,實現(xiàn)數(shù)據(jù)驅(qū)動的全過程一體化管控,助力企業(yè)向高質(zhì)量發(fā)展邁進(jìn)。
在設(shè)備檢維修方面,奧哲從檢測系統(tǒng)預(yù)算到整個檢維修過程的實施,都有完整的解決方案。
從經(jīng)驗來看,煉化企業(yè)通常每5年進(jìn)行一次大修,而大修意味著必須停工停產(chǎn),這是煉化企業(yè)的評估和安排的關(guān)鍵環(huán)節(jié),涉及巨大投資,可能會帶來上百億的生產(chǎn)成本。如果沒有強(qiáng)有力的系統(tǒng)支撐,勢必影響企業(yè)效益,甚至引發(fā)一系列連鎖問題。
因此,
我們要實現(xiàn)從預(yù)算控制到每個班組的費(fèi)用執(zhí)行——投入多少資金、開展哪些工作、進(jìn)度如何、質(zhì)量驗收情況、承包商施工進(jìn)度、整改進(jìn)展及問題解決狀態(tài)等全過程在線智能化管理。同時,利用AI進(jìn)行預(yù)測性分析,減少非計劃性停機(jī)停產(chǎn),從而實現(xiàn)檢維修效率最大化。
這一方案帶來的優(yōu)勢也十分顯著,一是提升設(shè)備運(yùn)行效率;二是降低故障率;三是延長設(shè)備使用壽命;四是降低生產(chǎn)成本;五是提高生產(chǎn)效率;六是減少非計劃停機(jī)時間。這也是檢維修管理引入AI的核心目標(biāo)。
除了檢維修問題,制度管理也是一大難題。煉化企業(yè)存在大量制度,包括企業(yè)自身制度、總部制度及各部門制度(如安全制度、生產(chǎn)制度等),這些制度種類繁多,管控難度大,僅通過線下文檔管理難以實現(xiàn)精細(xì)化。
每個部門都有各自的管理要求,企管部門需要結(jié)合這些制度進(jìn)行檢查和審核(包括合規(guī)性審核和核心檢查),并推動執(zhí)行。尤其是安全問題,對煉化企業(yè)來說安全是重中之重,還涉及政府合規(guī)性制度問題。
因此,
通過系統(tǒng)化管理,我們將總部制度與企業(yè)制度關(guān)聯(lián),將制度條款細(xì)節(jié)化并抓取分析。在制度管理過程中,集團(tuán)制度、總部制度及各部門制度之間需要系統(tǒng)化串聯(lián)考慮。例如,我們可以將企業(yè)各類制度與國家法律法規(guī)對比分析,找出沖突點。通過AI技術(shù),能更高效識別哪些制度條款與法律法規(guī)存在沖突、哪些企業(yè)內(nèi)部制度與總部要求不一致,或與集團(tuán)整體規(guī)定存在偏差。
其中,
借助這一平臺,企業(yè)能夠在制度管理中實現(xiàn)智能化升級,顯著提升管理效率和準(zhǔn)確性。
領(lǐng)先實踐:奧哲驅(qū)動石油石化行業(yè)數(shù)智躍遷
目前,奧哲已在石油石化行業(yè)積累了豐富的實踐經(jīng)驗,成功助力多家企業(yè)實現(xiàn)數(shù)智化升級。
今年,我們還通過融入AI的低代碼平臺,在公司成功上線了會議及通知自動識別、會議通知自動關(guān)聯(lián)請假流程、制度簡寫、制度比對、智能審批等功能,全面提升公司綜合辦公效率。
目前,奧哲已服務(wù)眾多行業(yè)的大型企業(yè)客戶,積累了豐富實踐經(jīng)驗,取得了顯著成果。特別是在中石化、中石油、中國海油等“三桶油”企業(yè)中,我們在華南地區(qū)與茂名石化、中科煉化、廣州石化、海南煉化、中國石油管理干部學(xué)院(廣州)等企業(yè)開展了深入合作,在西南、西北地區(qū)也與獨(dú)山子石化、錦州石化、蘭州石化、中韓石化、寧夏能化、西北油田等企業(yè)進(jìn)行了深度合作。
著眼未來,AI與低代碼技術(shù)的融合將成為石油石化行業(yè)數(shù)字化發(fā)展的關(guān)鍵方向,只有融合這些技術(shù),才能更好地解決企業(yè)數(shù)字化問題,推動企業(yè)實現(xiàn)真正的數(shù)字化和信息化轉(zhuǎn)型,未來一定是低代碼+AI的融合才能成為企業(yè)數(shù)字化新核心引擎。
以上就是我分享的內(nèi)容,謝謝大家。
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