2025年被視為AI Agent智能體應(yīng)用的“爆發(fā)元年”。隨著AI技術(shù)加速滲透企業(yè)組織升級(jí),傳統(tǒng)客戶服務(wù)領(lǐng)域因知識(shí)密集度高、流程標(biāo)準(zhǔn)化程度高的特性,成為AI Agent落地的最優(yōu)場(chǎng)景之一。
據(jù)統(tǒng)計(jì),全球已有上千家企業(yè)投身客服AI Agent賽道創(chuàng)新,為全球3600萬(wàn)傳統(tǒng)客服勞動(dòng)力市場(chǎng)注入新解法。當(dāng)前,跨境品牌客戶對(duì)客服AI Agent的應(yīng)用熱情高漲,但作為顛覆性技術(shù),市場(chǎng)早期仍存泡沫與試錯(cuò)空間——對(duì)企業(yè)而言,關(guān)鍵已從“是否使用”轉(zhuǎn)向“如何用起來(lái)、用的好、用出效果”,核心在于明確選型標(biāo)準(zhǔn)、降低試錯(cuò)成本,推動(dòng)技術(shù)向效益轉(zhuǎn)化。
Shulex是全球領(lǐng)先的電商AI客服員工雇傭服務(wù)提供商,是中國(guó)跨境電商品牌AI客服員工服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)者,我們倡導(dǎo)“交付效果、量化收益”更透明的全職雇傭商業(yè)模式,憑借對(duì)于跨境行業(yè)的深刻理解和出色的產(chǎn)品服務(wù)履約能力,是國(guó)內(nèi)超百家頭部跨境品牌的不二之選。
你敢用,就敢保效果!
靠譜的AI客服員工有硬指標(biāo)
無(wú)論國(guó)內(nèi)還是海外,企業(yè)對(duì)“用AI優(yōu)化客戶服務(wù)體系”的熱情持續(xù)高漲。但熱潮背后,問(wèn)題也逐漸顯現(xiàn):
·不懂跨境行業(yè)know-how,簡(jiǎn)單復(fù)制粘貼其他行業(yè)的流程,“水土不服”;
·花了不少小錢,嘗試各種AI服務(wù),成本反而更高;
·合作前各種承諾,合作后沒(méi)有服務(wù),變成了自己摸索,從“想用”到“用好”的落地門檻太高。
正如杰西亞家居客服負(fù)責(zé)人楊朔在Shulex跨境家居行業(yè)私享會(huì)分享:“選服務(wù)商時(shí),我們最看重三點(diǎn):
一是懂跨境行業(yè),能把痛點(diǎn)真正落地解決,而不是空談概念;
二是本土化服務(wù)能力——海外服務(wù)商遇到問(wèn)題時(shí)溝通滯后,需要有能實(shí)時(shí)響應(yīng)的持續(xù)陪跑團(tuán)隊(duì);
三是‘小白友好’,畢竟客服團(tuán)隊(duì)大多沒(méi)有技術(shù)背景,能否輕松上手、快速成長(zhǎng)為AI訓(xùn)練師,直接決定了AI能不能用起來(lái)?!?/p>
Shulex以技術(shù)能力為支撐,給出可驗(yàn)證的交付效果:AI客服員工保障提供30%AI回復(fù)率,80%AI回復(fù)準(zhǔn)確率,為企業(yè)客戶提供穩(wěn)定高效、可衡量工作結(jié)果的數(shù)字人力編制。
“30%”指AI能獨(dú)立處理至少三成工單,直接分擔(dān)人工客服基礎(chǔ)咨詢回復(fù)工作、釋放人力;“80%”指AI處理的工單中回復(fù)精準(zhǔn),服務(wù)質(zhì)量可媲美資深人工客服。
在標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)場(chǎng)景中,AI客服員工的綜合表現(xiàn)已實(shí)現(xiàn)對(duì)人工客服的超越:24小時(shí)在線、不出錯(cuò)、支持多種語(yǔ)言、回復(fù)速度更快、答案更一致.......通過(guò)服務(wù)質(zhì)量的全面升級(jí),為企業(yè)構(gòu)建“客戶體驗(yàn)+運(yùn)營(yíng)效率”的雙重競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
量化收益讓“降本提效”可計(jì)算、可驗(yàn)證
傳統(tǒng)模式下,AI客服的價(jià)值常停留在“感覺(jué)上有效”,具體效果在哪說(shuō)不清、道不明。
Shulex希望提供給企業(yè)的是確定性收益,而不是價(jià)格——通過(guò)量化收益計(jì)算器,企業(yè)可基于自身客服團(tuán)隊(duì)規(guī)模、人力成本、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)預(yù)期等核心參數(shù),一鍵測(cè)算雇傭AI客服員工的實(shí)際價(jià)值,讓每一分投入的回報(bào)都有數(shù)據(jù)支撐。
以10人客服團(tuán)隊(duì)為例:若人均年綜合成本10萬(wàn)元,業(yè)務(wù)年增長(zhǎng)率20%,當(dāng)AI承擔(dān)30%工單處理量時(shí),首年即可實(shí)現(xiàn)30萬(wàn)元人力成本直降;次年隨業(yè)務(wù)規(guī)模擴(kuò)大,節(jié)省額增至36萬(wàn)元;第三年疊加增長(zhǎng)效應(yīng)后,節(jié)省達(dá)43.2萬(wàn)元,三年累計(jì)降本至少109.2萬(wàn)元。這部分收益直接對(duì)應(yīng)人員成本的優(yōu)化。
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此外,收益的“復(fù)利效應(yīng)”也值得關(guān)注:AI處理工單的高效性將釋放人工客服團(tuán)隊(duì)精力聚焦高價(jià)值服務(wù);穩(wěn)定的服務(wù)質(zhì)量可推動(dòng)NPS(凈推薦值)提升。同時(shí),傳統(tǒng)客服團(tuán)隊(duì)流失率高帶來(lái)的招聘、培訓(xùn)等隱性成本,也將因AI的穩(wěn)定性大幅減少。
(*按行業(yè)數(shù)據(jù)可知,NPS每提高10分,客戶復(fù)購(gòu)率將增長(zhǎng)5%-8%,新客獲取成本降低15%)
行業(yè)專家全程陪跑
為AI客服員工落地效果保駕護(hù)航
憑借服務(wù)百家頭部跨境電商品牌的實(shí)踐積累,由Shulex聯(lián)合創(chuàng)始人Chris領(lǐng)銜的效能顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),提供覆蓋“售前-交付-賦能”全流程的陪跑服務(wù)、專業(yè)履約服務(wù)能力。
從方案設(shè)計(jì)到效果驗(yàn)收,全程有章法、落地有保障,讓AI客服員工的價(jià)值不僅停留在“用起來(lái)”,更能真正實(shí)現(xiàn)“用得好、出效果”。
售前:通過(guò)深度品牌服務(wù)診斷,結(jié)合企業(yè)業(yè)務(wù)場(chǎng)景與客服痛點(diǎn),量身設(shè)計(jì)清晰可執(zhí)行的解決方案。
交付:效能顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)全周期陪跑,從知識(shí)庫(kù)搭建、服務(wù)流程梳理、智能體配置,到系統(tǒng)集成調(diào)試,同步建立質(zhì)檢與預(yù)警機(jī)制,實(shí)時(shí)跟蹤AI客服員工的專業(yè)服務(wù)表現(xiàn),快速響應(yīng)并解決落地過(guò)程中的問(wèn)題。
賦能:AI客服員工持續(xù)陪伴人類客服工作,通過(guò)學(xué)習(xí)人工操作實(shí)現(xiàn)自我進(jìn)化;效能顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)提供支撐與調(diào)試指導(dǎo)服務(wù),幫助人工客服團(tuán)隊(duì)全面升級(jí)成AI訓(xùn)練師團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)組織成長(zhǎng)與AI價(jià)值持續(xù)放大。
品牌的選擇,是最真實(shí)的口碑
面對(duì)Prime Day客訴爆單,Shulex AI客服員工已在超百家頭部跨境品牌使用,用實(shí)實(shí)在在的成果贏得客戶信賴!
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