8月16日，第三屆“高效溝通與跨文化管理”主題論壇在成都成功舉辦。承包商會(huì)副會(huì)長于曉虹、語言橋集團(tuán)董事長朱憲超致辭，中國機(jī)械工業(yè)工程集團(tuán)有限公司董事、黨委副書記艾威，中國節(jié)能環(huán)保集團(tuán)有限公司合作發(fā)展部國際合作處處長宋強(qiáng)、中國有色金屬建設(shè)股份有限公司市場部副總經(jīng)理黃文軒，語言橋集團(tuán)副總裁鄧春燕、AI事業(yè)部總監(jiān)李晶做主題發(fā)言。

　　論壇現(xiàn)場

　　于曉虹副會(huì)長在致辭中指出，當(dāng)前世界形勢復(fù)雜多變，全球化進(jìn)程跌宕曲折，“一帶一路”建設(shè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。在這樣的時(shí)代背景下，跨文化溝通與管理的重要性愈發(fā)凸顯。她希望與會(huì)嘉賓通過在論壇上的交流與分享，能夠激發(fā)更多關(guān)于如何提升跨文化溝通意識、健全跨文化管理機(jī)制、豐富跨文化傳播方式的思考，為企業(yè)國際形象建設(shè)及全球化發(fā)展提供有益借鑒。

　　于曉虹副會(huì)長致辭

　　朱憲超董事長在致辭中表示，高效溝通不僅能夠確保項(xiàng)目高質(zhì)量完成，更能夠在合作過程中建立信任，鞏固伙伴關(guān)系。只有通過高效的溝通與深刻的文化理解，才能找到打開理解與合作之門的鑰匙，實(shí)現(xiàn)共贏的目標(biāo)。對此，企業(yè)必須加強(qiáng)對跨文化管理的重視，培養(yǎng)更多具備國際視野和跨文化溝通能力的專業(yè)人才，在復(fù)雜多變的國際環(huán)境中保持競爭優(yōu)勢，推動(dòng)中國企業(yè)更好地走向世界。

　　朱憲超董事長致辭

　　艾威董事用“一個(gè)原則和三個(gè)要素”回答了如何通過高效溝通與跨文化管理，構(gòu)建更有效力的國際傳播體系?！耙粋€(gè)原則”即用外國人聽得懂的邏輯和外國客戶交流；“三個(gè)要素”即誰來說、說什么、怎么說。遵循“一個(gè)原則和三個(gè)要素”邏輯，企業(yè)就可以把語言優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為商務(wù)談判、項(xiàng)目開發(fā)與執(zhí)行優(yōu)勢，提升高質(zhì)量共建“一帶一路”的核心競爭力。

　　艾威董事發(fā)言

　　宋強(qiáng)處長從認(rèn)識文化差異、文化價(jià)值觀維度、跨文化溝通原則、跨文化溝通策略和技巧四方面，闡述了文化差異的成因，以及如何化解跨文化管理風(fēng)險(xiǎn)。他指出，跨文化管理的挑戰(zhàn)不僅來自語言障礙，更來自中外文化差異。企業(yè)要尊重文化差異、具備適應(yīng)能力、建立互信關(guān)系，利用好跨文化交流技巧，在工作中避免沖突和誤解。

　　宋強(qiáng)處長發(fā)言

　　黃文軒副總經(jīng)理提出：企業(yè)因文化而繁榮，文化因?qū)嵺`而凝聚。不同國家和地區(qū)擁有各自獨(dú)特的文化背景，當(dāng)我們跨越國界開展業(yè)務(wù)時(shí)，文化差異可能會(huì)導(dǎo)致誤解和沖突。為確保合作的順利推進(jìn)，我們必須正確地認(rèn)識、理解并尊重這些文化差異，通過做好宣傳工作和當(dāng)?shù)貑T工文化融合等方式將其轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢，為企業(yè)打造打開國際市場的金鑰匙。

　　黃文軒副總經(jīng)理發(fā)言

　　鄧春燕副總裁表示，高質(zhì)量的翻譯和本地化服務(wù)能夠協(xié)助企業(yè)更準(zhǔn)確地傳達(dá)產(chǎn)品和服務(wù)信息，同時(shí)降低溝通中的文化摩擦，減少誤解，獲得更多合作機(jī)會(huì)。面對AIGC（人工智能生成內(nèi)容）時(shí)代的到來，語言橋在翻譯工作中引入人工智能和自動(dòng)化技術(shù)，并且建立了豐富的多語種語料庫，在降低企業(yè)運(yùn)營成本的同時(shí)，提高了翻譯和本地化效率，提升企業(yè)響應(yīng)市場變化的速度。

　　鄧春燕副總裁發(fā)言

　　李晶總監(jiān)為與會(huì)嘉賓詳細(xì)介紹了語言橋針對國際市場變化，研發(fā)推出的針對小語種和垂直細(xì)分專業(yè)領(lǐng)域的AI翻譯平臺(tái)。依托AI翻譯平臺(tái)，語言橋可為“走出去”企業(yè)提供從數(shù)據(jù)采集加工，到模型定制化訓(xùn)練，再到產(chǎn)品化應(yīng)用的整體解決方案，確保翻譯服務(wù)的專業(yè)性和精準(zhǔn)性，為企業(yè)提高溝通和項(xiàng)目管理效率助力。

　　李晶總監(jiān)發(fā)言

　　第三屆“高效溝通與跨文化管理”主題論壇由《國際工程與勞務(wù)》雜志社社長王麗主持。

　　王麗社長主持

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