經(jīng)過新一輪的洗牌期后，桌球俱樂部領(lǐng)域的秩序已經(jīng)進行了重構(gòu)，行業(yè)正在上演“勝者為王”的現(xiàn)象，一些競爭力優(yōu)越的桌球俱樂部不但人氣高漲，且盈利能力進一步強化，規(guī)模也在不斷“膨脹”。近期，商業(yè)臺球領(lǐng)域的“頭號選手”——KK臺球俱樂部就高調(diào)地發(fā)布了招聘計劃：高達數(shù)萬元的保底工資，外加豐厚的利潤分成，讓人從中不難感受到KK臺球的“財大氣粗”！

　　一說起KK臺球，很多人士都知道它是浙江商業(yè)臺球的“老炮”，這家俱樂部不但成立時間長，且規(guī)模較大，自成立以來就始終保持著非?？斓陌l(fā)展速度。與其他的俱樂部不同的是，KK臺球真正實現(xiàn)了科學(xué)的商業(yè)化管理運作，這也使得它的盈利能力極強，盡管KK臺球沒有對外公布過具體的利潤數(shù)據(jù)，不過從企業(yè)員工的待遇來來，這將是一個非常驚人的數(shù)字。

　　KK桌球以硬核實力抵御住了激烈的市場競爭，當(dāng)其他俱樂部因為經(jīng)營狀況不佳而紛紛銷聲匿跡時，KK臺球卻在乘勝追擊，不斷爆出強音。俱樂部的最新招聘計劃顯示，招募人員全面涵蓋店面管理、教練等職位，且給出的待遇極其優(yōu)厚，在官方發(fā)布的招聘海報中，可以感受到KK桌球十足的誠意。

　　門店店長保底工資2萬元+16薪+利潤分成，如此高昂的收入完全顛覆了大家對店長這一職位的認(rèn)知，即使是儲備店長，KK桌球也開出了1萬元的保底工資，同時還能享受可觀的利潤分成。助教管理的收入也頗為豐厚，其待遇同樣為保底工資2萬元+16薪+利潤分成。而大區(qū)經(jīng)理和儲備經(jīng)理的保底工資則高達3萬元和2.5萬元，此外實習(xí)助教以及教練等的薪酬也均非常有競爭力！

　　作為一家以人性化管理見長的俱樂部，KK桌球還將為員工提供帶薪年假、團建旅游、節(jié)日福利等待遇。KK桌球具有非常健全的員工成長體系，俱樂部會結(jié)合不同崗位為員工提供系統(tǒng)化的指導(dǎo)，幫助他們盡快地適應(yīng)俱樂部工作氛圍，科學(xué)的晉升體制更是讓員工們感受到動力滿滿！

　　目前，KK桌球的招聘計劃正在火力全開，符合條件的小伙伴們可以與俱樂部進行聯(lián)系，在這里縱橫馳騁，成為一匹潛力無限的“千里馬”！

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